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SUMMARY:Wie können wir Vielfalt stiften?
DESCRIPTION:Im Rahmen der Berliner Stiftungswoche stellt das Förderprogra
 mm „Vielfalt stiften“ der Deutschlandstiftung Integration zentrale Erk
 enntnisse seiner neuen empirischen Studie „Wie können wir Vielfalt stif
 ten?“ vor\, die in Kooperation mit dem Deutschen Zentrum für Integratio
 ns- und Migrationsforschung (DeZIM) entstanden ist.\n\nDer einstündige Vo
 rtrag präsentiert sowohl die entwickelten Handlungsempfehlungen als auch 
 empirisch fundierte Antworten auf drei Schlüsselfragen:\n\nWie gestalten 
 deutsche Stiftungen derzeit Diversitätsförderung und Antidiskriminierung
 ?\nWie werden Stiftungen als Arbeitgeberinnen von migrantischen und migran
 tisierten Menschen wahrgenommen?\nWie erleben migrantische und migrantisie
 rte Fachkräfte ihren Arbeitsalltag im Stiftungssektor?\n\nAuf Basis umfan
 greicher qualitativer und quantitativer Daten zeigt die Studie\, wie vielf
 ältig die Praxis im Stiftungswesen bereits ist und wo strukturelle\, orga
 nisatorische und kulturelle Herausforderungen bestehen. Die Ergebnisse mac
 hen deutlich\, dass viele Stiftungen engagiert an diversitätsorientierten
  Veränderungen arbeiten\, gleichzeitig aber noch zentrale Schritte in den
  Bereichen Personalgewinnung\, Führungskultur\, interne Prozesse und disk
 riminierungskritische Strukturen notwendig sind.\n\nEin besonderer Fokus d
 es Vortrags liegt auf der Perspektive von Mitarbeitenden mit Migrationsges
 chichte: Welche Barrieren erleben sie? Welche Bedingungen fördern Zugehö
 rigkeit\, Weiterentwicklung und berufliche Entfaltung? Und wie können Sti
 ftungen ein Arbeitsumfeld schaffen\, das Chancengleichheit aktiv ermöglic
 ht?\n\nDie Studie bietet dafür konkrete Empfehlungen\, die von strategisc
 hen Leitlinien bis zu alltagsnahen Maßnahmen reichen. Die Teilnehmenden e
 rhalten praxisnahe Impulse\, wie Stiftungen ihre Organisation langfristig 
 diversitätsorientiert weiterentwickeln können: von der Personalstrategie
  über transparente Auswahlverfahren bis hin zu diskriminierungssensibler 
 Führung.\n\nDie Reservierung ist formlos per E-Mail an vielfalt-stiften@d
 eutschlandstiftung.net möglich. Den Zoom-Link senden wir vorab zu.\n\nRef
 erent\nMatthias Dederichs\, Projektleitung „Vielfalt stiften“\, Deutsc
 hlandstiftung Integration\n\nPublikation zur Studie\nDeZIM Project Report 
 19\, ISBN 978‑3‑911716‑30‑7\nGräfe-Geusch\, Annett\; Meksem\, Mir
 iam\; Kuschel\, Ilse\; Römer\, Friederike (2026)\n\nÜber die Deutschland
 stiftung Integration\nDie Deutschlandstiftung Integration ist eine bundesw
 eit agierende gemeinnützige Stiftung mit Sitz in Berlin. Unter der Schirm
 herrschaft des Bundeskanzlers setzt sie sich für Chancengleichheit und ge
 sellschaftliche Teilhabe von Menschen mit Migrationsbiografie ein und gest
 altet Programme\, die Vielfalt sichtbar machen und institutionell veranker
 n.\n\nÜber das Programm „Vielfalt stiften“\nDas Förderprogramm „Vi
 elfalt stiften“ versteht sich als langfristiger Transformationsimpuls fü
 r das deutsche Stiftungswesen. Das Programm unterstützt Stiftungen dabei\
 , diversitätsorientierte Organisationsstrategien zu entwickeln und Vielfa
 lt systematisch in ihre Strukturen\, Personalprozesse und Leitbilder einzu
 betten.\n\nIhre Stiftung kann diesen Wandel aktiv mitgestalten. Weitere In
 formationen sowie neue Ausschreibungen ab April 2026 finden Sie unter: www
 .vielfalt-stiften.de\n
X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:Im Rahmen der Berliner Stiftungswoche stellt 
 das Förderprogramm „Vielfalt stiften“ der Deutschlandstiftung Integra
 tion zentrale Erkenntnisse seiner neuen empirischen Studie „Wie können 
 wir Vielfalt stiften?“ vor\, die in Kooperation mit dem Deutschen Zentru
 m für Integrations- und Migrationsforschung (DeZIM) entstanden ist.\n\nDe
 r einstündige Vortrag präsentiert sowohl die entwickelten Handlungsempfe
 hlungen als auch empirisch fundierte Antworten auf drei Schlüsselfragen:\
 n\nWie gestalten deutsche Stiftungen derzeit Diversitätsförderung und An
 tidiskriminierung?\nWie werden Stiftungen als Arbeitgeberinnen von migrant
 ischen und migrantisierten Menschen wahrgenommen?\nWie erleben migrantisch
 e und migrantisierte Fachkräfte ihren Arbeitsalltag im Stiftungssektor?\n
 \nAuf Basis umfangreicher qualitativer und quantitativer Daten zeigt die S
 tudie\, wie vielfältig die Praxis im Stiftungswesen bereits ist und wo st
 rukturelle\, organisatorische und kulturelle Herausforderungen bestehen. D
 ie Ergebnisse machen deutlich\, dass viele Stiftungen engagiert an diversi
 tätsorientierten Veränderungen arbeiten\, gleichzeitig aber noch zentral
 e Schritte in den Bereichen Personalgewinnung\, Führungskultur\, interne 
 Prozesse und diskriminierungskritische Strukturen notwendig sind.\n\nEin b
 esonderer Fokus des Vortrags liegt auf der Perspektive von Mitarbeitenden 
 mit Migrationsgeschichte: Welche Barrieren erleben sie? Welche Bedingungen
  fördern Zugehörigkeit\, Weiterentwicklung und berufliche Entfaltung? Un
 d wie können Stiftungen ein Arbeitsumfeld schaffen\, das Chancengleichhei
 t aktiv ermöglicht?\n\nDie Studie bietet dafür konkrete Empfehlungen\, d
 ie von strategischen Leitlinien bis zu alltagsnahen Maßnahmen reichen. Di
 e Teilnehmenden erhalten praxisnahe Impulse\, wie Stiftungen ihre Organisa
 tion langfristig diversitätsorientiert weiterentwickeln können: von der 
 Personalstrategie über transparente Auswahlverfahren bis hin zu diskrimin
 ierungssensibler Führung.\n\nDie Reservierung ist formlos per E-Mail an v
 ielfalt-stiften@deutschlandstiftung.net möglich. Den Zoom-Link senden wir
  vorab zu.\n\nReferent\nMatthias Dederichs\, Projektleitung „Vielfalt st
 iften“\, Deutschlandstiftung Integration\n\nPublikation zur Studie\nDeZI
 M Project Report 19\, ISBN 978‑3‑911716‑30‑7\nGräfe-Geusch\, Anne
 tt\; Meksem\, Miriam\; Kuschel\, Ilse\; Römer\, Friederike (2026)\n\nÜbe
 r die Deutschlandstiftung Integration\nDie Deutschlandstiftung Integration
  ist eine bundesweit agierende gemeinnützige Stiftung mit Sitz in Berlin.
  Unter der Schirmherrschaft des Bundeskanzlers setzt sie sich für Chancen
 gleichheit und gesellschaftliche Teilhabe von Menschen mit Migrationsbiogr
 afie ein und gestaltet Programme\, die Vielfalt sichtbar machen und instit
 utionell verankern.\n\nÜber das Programm „Vielfalt stiften“\nDas För
 derprogramm „Vielfalt stiften“ versteht sich als langfristiger Transfo
 rmationsimpuls für das deutsche Stiftungswesen. Das Programm unterstützt
  Stiftungen dabei\, diversitätsorientierte Organisationsstrategien zu ent
 wickeln und Vielfalt systematisch in ihre Strukturen\, Personalprozesse un
 d Leitbilder einzubetten.\n\nIhre Stiftung kann diesen Wandel aktiv mitges
 talten. Weitere Informationen sowie neue Ausschreibungen ab April 2026 fin
 den Sie unter: www.vielfalt-stiften.de\n
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